• Strona Główna
  • FAQ
  • Kategorie
  • Lista artykułów
Zaloguj
Witamy! Zaloguj się na swoje konto
Zapomniałeś hasła? sprowadź pomoc
Odzyskiwanie hasła
Odzyskaj swoje hasło
Hasło zostanie wysłane e-mailem.
Strona główna Szkolenia

Szkolenia

Najnowsze
  • Najnowsze
  • Wyróżnione posty
  • Najbardziej popularne
  • Popularne 7 dni
  • Przez wynik przeglądania
  • Losowe

Mindfulness w praktyce – jak być bardziej obecnym na co dzień?

admin - 24 czerwca 2025 0

Jak radzić sobie z lękiem przed zmianą?

admin - 23 czerwca 2025 0

Jak Style Myślenia FRIS pomagają w rozwiązywaniu problemów?

admin - 22 czerwca 2025 0

Jak Style Myślenia FRIS wpływają na podejmowanie ryzyka?

admin - 22 czerwca 2025 0

Jak skutecznie zaplanować szkolenie biznesowe?

admin - 21 czerwca 2025 0

Jak wykorzystać psychologię w skutecznych rekrutacjach?

admin - 20 czerwca 2025 0

Digitalizacja szkoleń: od PDF-ów do interaktywnych platform

admin - 19 czerwca 2025 0

Dlaczego samoświadomość to fundament rozwoju?

admin - 18 czerwca 2025 0

Narzędzia do analizy ścieżki kariery.

admin - 17 czerwca 2025 0

Jakie platformy szkoleniowe dominują w świecie e-learningu?

admin - 16 czerwca 2025 0

Psychologiczne aspekty zarządzania stresem w zespole

admin - 16 czerwca 2025 0

Nowoczesne podejście do szkoleń z zakresu różnorodności

admin - 15 czerwca 2025 0

FRIS dla liderów: Jak wykorzystać Style Myślenia do budowania zespołów?

admin - 14 czerwca 2025 0

5 sposobów na lepszą organizację dnia

admin - 13 czerwca 2025 0

Jak efektywnie planować swój czas?

admin - 12 czerwca 2025 0

Jak zarządzać emocjami w negocjacjach biznesowych?

admin - 11 czerwca 2025 0

Jakie zmiany wprowadza AI w edukacji psychologicznej?

admin - 10 czerwca 2025 0

Jakie treści edukacyjne dominują na platformach wideo?

admin - 10 czerwca 2025 0

FRIS jako klucz do zrozumienia stylów komunikacyjnych.

admin - 9 czerwca 2025 1

AI Coach – czy sztuczna inteligencja zastąpi trenerów?

admin - 8 czerwca 2025 0

Czym jest FRIS i jak wpływa na Twoje codzienne decyzje?

admin - 7 czerwca 2025 0

Jak radzić sobie z trudnymi uczestnikami szkoleń?

admin - 6 czerwca 2025 0

Psychologiczne aspekty myślenia poza schematami.

admin - 5 czerwca 2025 0

FRIS w planowaniu długoterminowym.

admin - 4 czerwca 2025 0

FRIS a różnorodność w miejscu pracy: Jak to działa?

admin - 4 czerwca 2025 0

Zastosowanie FRIS w projektowaniu ścieżek kariery.

admin - 3 czerwca 2025 0

Szkolenia oparte na realnych case studies – trend, który zyskuje na znaczeniu

admin - 2 czerwca 2025 0

Budowanie marki osobistej dzięki szkoleniom biznesowym

admin - 1 czerwca 2025 0

Jak tworzyć angażujące quizy w ramach e-learningu?

admin - 31 maja 2025 0

Motywacja wewnętrzna i zewnętrzna – jak je skutecznie wykorzystać?

admin - 30 maja 2025 0

Jak odkrywać swoje pasje i je realizować?

admin - 29 maja 2025 0

Jak szkolenia pomagają w przygotowaniu firmy do kryzysu?

admin - 29 maja 2025 0

Wartość relacji w procesie rozwoju osobistego

admin - 28 maja 2025 0

Jakie trendy dominują w szkoleniach dla pokolenia Z?

admin - 27 maja 2025 1

Szkolenia online vs. stacjonarne – jakie rozwiązania dominują dziś?

admin - 26 maja 2025 0

Rodzaje Stylów Działania FRIS i ich zastosowanie w biznesie

admin - 25 maja 2025 0

Jak przygotować profesjonalne materiały szkoleniowe?

admin - 24 maja 2025 0

Innowacyjne narzędzia do tworzenia interaktywnych kursów

admin - 23 maja 2025 0

Jak rozwijać pewność siebie w życiu zawodowym i osobistym?

admin - 23 maja 2025 0

Jakie szkolenia wspierają budowanie zespołów hybrydowych?

admin - 22 maja 2025 0

Syndrom wypalenia zawodowego – jak go rozpoznać i przeciwdziałać?

admin - 21 maja 2025 0

Sztuka akceptacji siebie jako droga do rozwoju

admin - 20 maja 2025 0

Jak zarządzać kryzysami w oparciu o psychologię?

admin - 19 maja 2025 0

Interaktywne webinary – jak zwiększyć zaangażowanie uczestników?

admin - 18 maja 2025 0

Jak Style Myślenia FRIS pomagają w budowaniu relacji biznesowych?

admin - 17 maja 2025 0

Techniki zarządzania stresem w codziennym życiu

admin - 17 maja 2025 0

Dlaczego warto zainwestować w szkolenie FRIS dla swojego zespołu?

admin - 16 maja 2025 0

Budowanie własnej narracji – jak opowiadać o sobie?

admin - 15 maja 2025 0

Jak być bardziej świadomym swoich emocji i reakcji?

admin - 14 maja 2025 0

Nowe wyzwania w edukacji liderów – jakie szkolenia są potrzebne?

admin - 13 maja 2025 0

Najlepsze szkolenia z zakresu HR dla nowoczesnych firm

admin - 12 maja 2025 0

Cyfrowa transformacja w edukacji – gdzie jesteśmy, dokąd zmierzamy?

admin - 11 maja 2025 0
123...5Strona 1 z 5

O nas

HRDirect.pl to serwis o rozwoju ludzi i organizacji – tworzony dla liderów, HR-owców oraz osób, które na co dzień wspierają zespoły w lepszej współpracy. Łączymy perspektywę biznesową z psychologią pracy i doświadczeniem szkoleniowym, żeby treści były praktyczne: do użycia na spotkaniu, w rozmowie 1:1, podczas wdrażania zmian i w codziennym zarządzaniu.

Wierzymy, że skuteczny rozwój nie musi brzmieć jak korporacyjny slogan. Dlatego piszemy prostym językiem, pokazujemy przykłady i proponujemy narzędzia, które można przetestować od razu: od komunikacji i feedbacku, przez budowanie odpowiedzialności, po pracę z emocjami w procesie zmiany. Jeśli chcesz poukładać współpracę i porozumienie w zespole, zajrzyj do działu Komunikacja w zespole. A gdy Twoim wyzwaniem jest tempo, stres i spadek energii ludzi, pomocny będzie dział Stres i wellbeing, gdzie poruszamy temat odporności psychicznej oraz profilaktyki wypalenia.

Tworzymy też przestrzeń na inspiracje szkoleniowe i refleksję: co działa w kulturze organizacyjnej, jak prowadzić rozmowy menedżerskie oraz jak projektować rozwój w firmie, by przynosił realną zmianę. Jeśli masz pytanie, temat do rozpracowania albo potrzebujesz wsparcia szkoleniowego – daj znać. HRDirect rozwija się w odpowiedzi na wyzwania, z którymi mierzą się zespoły tu i teraz.

szkolenia i narzędzia psychologia pracy komunikacja i zmiana
© https://www.hrdirect.pl/